铁路工人停薪留职期间如果判了缓刑，单位会不
绍兴市越城区律师网
2025-04-09
被判缓刑单位会辞退而非开除。依据《事业单位人事管理条例》，被判处缓刑的，单位可解除聘用合同，这是法规要求。不及时处理可能导致单位违规留用，面临法律风险。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式是辞退。选择依据为《事业单位人事管理条例》规定，被判处缓刑的职工，单位应解除聘用合同，以确保合规。
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